推进支部标准化达标建设,着力提升基层组织力

来源:信息发布     编辑:信息发布人员     发布时间:2019年05月06日     浏览次数:         

4月30日,36所召开党建工作例会。党委书记金飙,党委副书记、纪委书记陈韶龙,党办、人力资源部、党群工作部、纪检监察审计部负责人,在职党(总)支部书记、二级支部书记和部分支部委员参加了会议。

党群工作部首先组织集中学习了《中国共产党支部工作条例(试行)》(以下简称《条例》)。中共中央印发的《条例》,是大家党历史上第一部关于党支部工作的基础主干法规,是新时代党支部建设的基本遵循。党支部是党的基础组织,是党的组织体系的基本单元,是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

会议对本年度党建重点任务和近期党建工作进行了交流。

党群工作部从政治建设、组织力提升专题调研、基层党支部达标建设、党支部建设提升工程、基层党建“三基工程”、宣传思想工作、意识形态工作、发展党员和党员管理、党对群团工作的领导、重大活动推进等方面对下一阶段工作作了解读和部署。各支部要持续推动党建工作“三个转变”,落实新时代党建工作体系,坚持党建工作“三强化、三抓好、三突出”,确保党建工作“发挥作用具体化、内容丰富特色化、开展工作有效化”,全面提升党支部组织力,强化党支部政治功能,充分发挥党支部战斗堡垒作用,聚焦改革发展党建重点任务,推动形成三十六所改革发展党建一体化推进的工作格局。

党办对集团企业党组2019年工作要点的七大方面三十条内容进行了再学习、再宣贯,并结合所党委本年度工作要点进行了再要求、再部署。2019年度党建工作要聚焦网络信息体系建设主责主业,以深入学习贯彻习大大新时代中国特色社会主义思想、勇担使命责任为主线,以落实“两个一以贯之”、推进加强党的领导和完善企业治理相统一为重点,全面贯彻落实集团企业“新云湖会议”、年度工作会精神和党组重大决策部署,持续推进“三个转变”,以提高企业效益、增强集团企业核心竞争力,做强做优做大集团企业作为党建工作的出发点和落脚点,推动全面从严治党向基层延伸,以高质量党建工作引领高质量企业发展,为集团企业全面完成2019年度各项目标提供有利保证。

人力资源部就党管干部、党管人才进行了交流。要全面正确理解并坚决落实集团企业、所党政有关人才政策与重点任务的决策部署,做好政策的宣传和引导,让政策得以有效实施,重点任务真正落地,发挥积极正面作用。要把握支部人才工作制度或人才工作的正确方向,打造学习型组织,发掘培养本支部的优秀青年人才。要选树好先进典型,营造温暖氛围。要把好人才入口关和评价关,突出政治标准和市场导向。要落实党支部联系专家要求,最大可能发挥专家的优势。支部工作的着力点在于“人”的开发,每个支部要共同努力,打造36所的红船科技铁军。

纪检监察审计部在落实所党委、所纪委部署的工作中强调了三个方面的工作。一是集中整治形式主义、官僚主义问题,解决脱离实际、脱离群众的问题,抓紧落实整改。二是进一步落实重大节假日反“四风”的工作,及时做好自查表、业务接待和公务用车的书面报备。三是共同构建“大监督”格局,继续做好假发票问题的监督检查,提高拒腐崇廉的意识,杜绝违法犯罪行为。

党委副书记、纪委书记陈韶龙对支部工作提出了五个方面的要求。一是支部书记要加强对制度文件的掌握,平时工作中随时查阅学习。二是要加强新要求、新思想的学习,结合新时代的要求,注意把握好大家的话语体系。三是加强支部的标准化、规范化建设,保存好工作的原始材料,同时也要结合单位的实际做出实效。四是加强支委班子的建设,支委班子做好协作分工,积极协助支部书记做好相关工作。五是严守纪律,不触红线,在重大节假日、敏感时间节点注意防范“四风”问题。



党委书记金飙作了总结讲话。党建工作例会机制是一个很好的交流平台,有助于抓实抓好党建工作,以高质量党建引领高质量发展。金书记强调,党建工作要突出政治功能,强化政治建设,提升基层组织力,牢固树立“抓改革发展必须抓党建,抓党建就是抓改革发展”的理念。金书记指出,要落实好本年度集团企业党组组织开展的重点工作,更进一步聚焦主责主业,以积极的心态贯彻子集团建设的各项要求,从掌握语言体系推动深化党建工作“三个转变”。金书记强调,今年是我所“党支部标准化建设提升年”,支部工作是今年党建工作的重点,各支部要发挥思想引领、行动表率、暖心聚力的作用,将党建工作最终落到实处。金书记还对宣传思想、党费使用、疗休养、保密安全、节能环保等工作提出了要求。

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